エントリー化率UP！
心を動かす
心を動かす
採用サイトで
理想の人材の獲得
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採用獲得に
特化した
WEB戦略 -
Indeedの
自動掲載に
対応 -
ライティング・撮影
にも対応
こんなWebのお悩み
すべて解決します
WEB TROUBLE
SOLVING
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会社の強みや社風を
アピールできていない
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採用ポータルの
コストを削減したい
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理想の人材からの
応募がない
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新卒・中途両方に対応
できるようにしたい
ブリッジコーポレーションが
選ばれる3つの理由
REASON
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01 徹底ヒアリング
採用課題や表現したい企業イメージなどを細かくヒアリング。
理想の人材獲得に繋がる戦略をご提案
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02 求職者の心を動かすデザイン
ペルソナに合わせたコンセプト・クリエイティブをご提案
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03 体験型コンテンツ
診断コンテンツなどロジック構築からご提案。
エントリー化率アップに貢献
お客様の声
VOICE
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- 機械メーカー S様
- 採用サイトのリニューアルによって、採用人数が集まるまでの期間が短くなって楽になりました！
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- 総合病院 N様
- 採用サイトにふわっとした目的しかなかったので、方向性も含めて相談できたのが良かったです！
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- 化粧品メーカー M様
- サーバーからサイトまで全てお任せしたことで、サーバーやデザインなど窓口が一本だからあちこちに問い合わせる手間が減りました！
WORK FLOW
制作の流れ
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STEP 01
- お問い合わせ
- お問い合わせフォームよりご連絡ください。
具体的に解決したいことやイメージがなくても構いません。
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STEP 02
- ヒアリング
- 現在の課題やご要望、ご予算を元に、
お客様のサイトのアクセスデータ、市場・競合分析等を行います。
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STEP 03
- 企画書提出
- お客様の展望や課題に対して
最適なソリューションをご提案します。
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STEP 04
- 制作
- お客様とイメージのすり合わせを重ねて、ターゲットに訴求できるデザインを提案。WordPressなどのCMSを使用したサイトの設計だけでなく、独自で開発が必要な機能の実装も対応します。
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STEP 05
- 公開
- お客様の意向をふまえ、見る人の視点を考え仕上げていきます。
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STEP 06
- 公開後運用サポート
- 公開後3ヵ月と6ヵ月に無料のGAレポートを提出。その後のSEO対策や広告など幅広くサポートします。